Historia de las mujeres en la construcción

Las mujeres están avanzando importantes hacia el campo de construcción tradicionalmente dominado por los hombres, desde la propiedad de negocios hasta los oficios calificados. Hoy, las mujeres representan un poco más del 10 por ciento de la industria de la construcción, y el número de mujeres que ingresan a los oficios relacionados con la construcción han aumentado constantemente durante décadas.

El crecimiento del empleo de las mujeres en la construcción es casi cinco veces más rápido que el crecimiento del empleo en el campo en general. En 2019, la proporción de mujeres que trabajan en la construcción alcanzaron un máximo de 20 años.

El número de mujeres que ingresan a la industria puede estar en los titulares hoy, pero eso no significa que nunca haya habido "mujeres en el trabajo."La historia de las mujeres en la construcción es más larga de lo que piensas, que se remonta a la Edad Media.

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• Mujeres medievales en construcción
• Mujeres en construcción después de la revolución industrial
• Mujeres modernas en construcción

Mujeres medievales en construcción

Aunque existe alguna evidencia arqueológica de que las mujeres realizaron mano de obra manual en los sitios de trabajo en la antigüedad, el primer registro escrito de mujeres trabajadoras de la construcción data de la España del siglo XIII. Los registros oficiales observaron a un grupo de trabajadoras del Día de las Mujeres que trabajan en estructuras de piedra y madera en la ciudad de Navarre.

Los historiadores descubrieron registros de mujeres trabajadoras de construcción y comerciantes calificados del siglo XIII al XVII en Inglaterra, Francia, Alemania y España. El mantenimiento de registros fue irregular durante la Edad Media, por lo que es imposible saber con certeza cuán extendida era esta práctica.

Además, era socialmente inaceptable registrar el trabajo de trabajo de la construcción por parte de las mujeres como trabajo de ganancias salariales. Las mujeres fueron consideradas físicamente incapaces de trabajo pesado, y trabajar fuera de los confines domésticos se consideraba inmoral. Para eludir estos problemas, las mujeres trabajadoras a menudo fueron dejadas fuera de los registros oficiales o se observaron solo por género sin especificar un nombre propio o trabajo laboral.

A pesar de este subregistro, los historiadores creen que las mujeres pobres trabajaron habitualmente como trabajadores de un día no calificados en sitios de construcción para transportar agua, cavar zanjas para paredes de cimientos, techos de paja y mezclar mortero. Las mujeres en los oficios de edificios calificados, por otro lado, eran de clase media. Recogieron mampostería, carpintería u otras manualidades de sus padres o esposos.

Las filas de las mujeres como trabajadoras y comerciantes no calificados se adelgazaron severamente durante las crisis económicas de Europa de los siglos XVI y XVII, a medida que las tareas serviles cayeron a los hombres desempleados y indigentes. La membresía en los gremios comerciales se restringió a través de la herencia a lo largo de la línea masculina, eliminando esposas e hijas a las que anteriormente se les había permitido continuar el negocio familiar.

Mujeres en construcción después de la revolución industrial

Universal History Archive/Universal Images Group/Getty Imagesworld War I - 1914 - 1918. Después del servicio militar obligatorio en 1916, las mujeres británicas se hicieron cargo de muchos trabajos civiles. Mujeres resurgiendo una calle de la ciudad en Westminster, Londres.

La revolución industrial a mediados del siglo XVIII trajo un auge económico en Europa y la U.S. A medida que el mercado laboral se expandió, las mujeres regresaron a los sitios de construcción como trabajadores y comerciantes, esta vez con menos condena social.

A finales del siglo XIX, las primeras mujeres ingenieras y arquitectos comenzaron a destacar. La ingeniera Emily Warren Roebling dirigió la construcción del puente Brooklyn después de que su esposo Washington Roebling cayó enfermo. Ella fue tan fundamental para el éxito del proyecto que cuando el puente abrió en 1883, montó con el presidente Chester A. Arthur a través de su longitud completa.

Además, Ethel Charles se convirtió en la primera mujer en ser aceptada en el Royal Institute of British Architects en 1898. La estadounidense Julia Morgan fue la primera mujer admitida en la prestigiosa Escuela de Arquitectura de la Ecole Nationale Supérieure des Beaux-Arts en París en 1902, y la primera mujer arquitecta con licencia en California en 1904. Y en 1926, Lillian Moller Gilbreth se unió a la Sociedad Americana de Ingenieros Mecánicos como su primera miembro femenina.

La Segunda Guerra Mundial marcó uno de los períodos más importantes para las mujeres en la construcción y la fuerza laboral general. Mientras que decenas de miles de hombres lucharon en primera línea, las mujeres se hicieron cargo de industrias enteras que antes se consideraban inadecuadas para sus habilidades físicas o mentales.

Desde operadores de grúas y soldadores en astilleros hasta ingenieros eléctricos y mecánicos en fábricas, las mujeres de repente dominaron los sectores reservados durante mucho tiempo para los hombres. Cuando las mujeres fueron despedidas sumariamente de estos trabajos después de que las tropas regresaron, su insatisfacción a fuego lento y finalmente inició los movimientos feministas de la década de 1960.

A mediados de la década de 1960, vio el paso de las primeras leyes que protegen a las mujeres en la fuerza laboral, aunque no fue hasta 1979 que Barbara Res fue puesto a cargo de la construcción de Trump Tower. Ella fue la primera mujer capatra en supervisar un importante proyecto de construcción estadounidense desde innovador hasta la finalización.

Mujeres modernas en construcción

Las mujeres constituyen una proporción significativa del mercado laboral en la construcción hoy, y el número de mujeres que ingresan a la gestión de la construcción y los oficios calificados están en aumento. Esto se debe a que más mujeres están ganando títulos relacionados con STEM, y la brecha salarial de género en la construcción es una de las más estrechas en cualquier industria. Mientras que las mujeres en general ganan 81 centavos por cada dólar ganado por los hombres, esa cifra aumenta a 94 centavos para mujeres en construcción.

También ayuda que varias asociaciones profesionales ofrezcan apoyo y oportunidades de redes para mujeres, gerentes y comerciantes. Las organizaciones sin fines de lucro capacitan a las mujeres para ingresar a las industrias de construcción, ingeniería y demolición.

Las mujeres han recorrido un largo camino desde la excursión medieval. Pero se debe hacer más para que las mujeres superen la persistente discriminación que les impide alcanzar su máximo potencial en toda la industria de la construcción.

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